USP5 Generationenübergabe-Kompass

Erstgespräch vereinbaren Den Prozess ansehen 5 Phasen im Kompass 3 Perspektiven — Führung, Generation, Wirtschaft 60′ Erstgespräch, kostenfrei & vertraulich Eine Unternehmensnachfolge scheitert selten an den Zahlen. Sie scheitert daran, dass zwei Generationen aneinander vorbeireden — bis es zu spät ist, das zu klären. – Begleitangebot als PDF herunterladen PDF herunterladen ↓ Unser Ansatz Drei Perspektiven, ein […]

USP5 Talent Finder

Ablauf 1. USP5 – Decision-MatrixIn einem persönlichen oder telefonischen Gespräch klären wir zunächst unverbindlich alle relevanten Fakten über die vakante Position und erstellen u.a. mit Hilfe der Critical Incident-Technik ein detailliertes Anforderungsprofil. 2. USP5 – Win/Win-CheckWir sondieren zunächst den relevanten Markt nach potenziellen Unternehmen in denen Ihr zukünftiger Mitarbeiter tätig ist, um anschließend, zielgerichtet potenzielle […]

Zertifikatslehrgang Business Coach IHK

Chancen nutzen Als ehemaliger Manager sind Sie nicht nur Know-how-Träger. Sie wissen auch, wie es sich anfühlt, Mitarbeiter zu führen und essentielle Entscheidungen zu treffen. Das macht Sie für Führungskräfte zu einem Partner auf Augenhöhe. Anders als Manager treffen Business Coaches jedoch keine Unternehmensentscheidung. Als ehemalige Führungskraft müssen Sie daher zunächst lernen, wie Sie den […]

USP5 Sales Microtrainings 

Worin besteht der Vorteil von Kompakt-Trainings? Effektiver Lerntransfer in kurzer Zeit Zu Beginn aller Kompakttrainings steht die Analyse und Steigerung der Transferstärke Ihrer Mitarbeiter nach dem Transferstärke-Modell von Prof. Dr. Koch. Mitarbeiter mit hoher Transferstärke sind bestens vorbereitet für die Lernmethode der Kompakttrainings. Steigerung der Trainingsmotivation Wir kommen zu Ihnen, ihre Mitarbeiter nicht zu uns. […]